LABORATOIRE SOCIAL D'ACTIONS
D'INNOVATIONS DE REFLEXIONS ET D'ECHANGES

  • Le billet de LASAIRE

QUELLE SORTIE DE CRISE ?

lundi 14 décembre 2009

Quelques questions préalables

Dans un billet intitulé « l’Allemagne n’offre pas de modèle de  « sortie »  de crise », Michel Fried donne son opinion sur les stratégies économiques qui se mettent en place en Europe et pose la question : « la sortie de crise peut-elle se faire sans le soutien de la consommation des ménages ? »

Il ouvre, en même temps, un autre débat sur l’état de la question sociale en Allemagne. Jugeant que ce modèle est, selon son propre terme, « démantelé », il rejoint ceux pour qui celui-ci appartient désormais au passé. Reste à savoir si les effets dévastateurs de la politique économique menée actuellement outre-Rhin  nous autorise à passer par profits et pertes un modèle  enraciné profondément dans la culture allemande.

Plus généralement, s’il va de soi que les économistes ont la plume tout à fait libre sur ce site, on peut penser que la portée de leurs analyses n’est pas forcément la même selon le contexte où elles interviennent. Plus on s’approche des nécessité de l’action, plus on doit être attentif à la dimension performative qui accompagne, qu’il en ait conscience ou non, le discours de l’économiste. A ce titre, on peut rester songeur sur le fait que ce  billet, si intéressant et précieux par ailleurs, sous-estime sans doute, dans certaines de ses formulations, « la performativité négative » qu’il  peut exercer sur les acteurs sociaux. C’est là encore, un débat qui mérite d’être ouvert.

Lire le billet de Michel Fried

 

 

12e biennale - Europe travail emploi

ANTICIPATION ET GESTION PARTICIPATIVE DU CHANGEMENT DANS LES ENTREPRISES EN PÉRIODE DE CRISE ET DE MUTATION TECHNOLOGIQUE

Le programme de la 12e biennale - lire

Les études de cas - lire la synthèse

 

LA RENCONTRE DE PARIS

-La rencontre de Paris a eu lieu les 12 & 13 octobre 2017 :

-le programme de la rencontre

-la brochure présentant les débats de la rencontre de Paris

l'introduction au forum N°1   "Quels changements faut-il promouvoir, aux niveaux européen et national, dans les stratégies et pratiques syndicales et managériales pour un dialogue social qui permette aux entreprises comme aux salariés, dans le cadre de restructurations d’entreprises multinationales, de déboucher sur des solutions qui répondent aux intérêts des uns et des autres ? Quelles instances, quels moyens et qui pour des négociations véritables ? " par Jacques Freyssinet

l'introduction au forum N°2   "Quels nouveaux droits et moyens les représentants des salariés doivent-ils avoir, au niveau européen, pour pouvoir peser sur les décisions stratégiques prises par les entreprises multinationales, en vue d’une restructuration (fusion ou rachat) à visée économique, financière ou technologique                                                     par Anne-Marie Grozelier

l'introduction au forum N°3     "Quelles anticipations promouvoir face aux changements technologiques et à la numérisation pour que les transformations nécessaires du travail et du process de production se conjuguent avec nouvelles qualifications, création et transformation d’emploi pour les travailleurs, compétitivité renforcée face à la concurrence mondiale, transition énergétique et écologique ?»                                       par Joël Maurice

-les brochures relatant les séminaires préparatoires :

       séminaire de Madrid

       séminaire de Bruxelles

        séminaire de Rome

       séminaire de Bucarest

       séminaire de Francfort