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LABORATOIRE SOCIAL D'ACTIONS
D'INNOVATIONS DE REFLEXIONS ET D'ECHANGES

  • Lasaire en Rhône-Alpes

L'AVENIR DE L'ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET DE LA RECHERCHE DANS LA LOIRE

dimanche 31 janvier 2021

L'équipe de Lasaire Saint-Etienne s'est impliquée dans la recherche d'un projet alternatif après le rejet du projet IDEX de fusion de l'université de St Etienne avec des universités lyonnaises

La fusion avortée de l' Université Jean Monnet (UJM) de Saint-Etienne,  avec les Université de Lyon1, Lyon3, l'ENS et l'INSA, s'inscrivait dans le projet IDEX. Un projet gouvernemental qui vise à "identifier, en France, une dizaine de grandes universités, pôles d'excellence de rang mondial,  au service de l'attractivité nationale et du rayonnement scientifique français dans le monde."

Ce dossier était primordial pour l'avenir des jeunes et pour l'avenir du territoire compte tenu du rôle de la recherche et de l'enseignement supérieur dans le développement économique et la réussite des mutations. Si tous les partenaires étaient favorables à une coopération renforcée entre les universités, ce projet élaboré, sans véritable concertation et sans tenir compte de la volonté de co-construction des établissements concernés, aurait conduit à la disparition des universités actuelles et à une fusion sur une base centraliste.

Lasaire, seule structure qui permette d'accueillir et de faire débattre l'ensemble des protagonistes,  a réuni un groupe de travail élargi à des universitaires, des étudiants, et aux milieux socio-professionnels. Le groupe a produit une contribution proposant une stratégie pour l’avenir d'UJM.

Le travail du groupe Lasaire42

Le document produit par le groupe

 

 

 

12e biennale - Europe travail emploi

ANTICIPATION ET GESTION PARTICIPATIVE DU CHANGEMENT DANS LES ENTREPRISES EN PÉRIODE DE CRISE ET DE MUTATION TECHNOLOGIQUE

Le programme de la 12e biennale - lire

Les études de cas - lire la synthèse

 

LA RENCONTRE DE PARIS

-La rencontre de Paris a eu lieu les 12 & 13 octobre 2017 :

-le programme de la rencontre

-la brochure présentant les débats de la rencontre de Paris

l'introduction au forum N°1   "Quels changements faut-il promouvoir, aux niveaux européen et national, dans les stratégies et pratiques syndicales et managériales pour un dialogue social qui permette aux entreprises comme aux salariés, dans le cadre de restructurations d’entreprises multinationales, de déboucher sur des solutions qui répondent aux intérêts des uns et des autres ? Quelles instances, quels moyens et qui pour des négociations véritables ? " par Jacques Freyssinet

l'introduction au forum N°2   "Quels nouveaux droits et moyens les représentants des salariés doivent-ils avoir, au niveau européen, pour pouvoir peser sur les décisions stratégiques prises par les entreprises multinationales, en vue d’une restructuration (fusion ou rachat) à visée économique, financière ou technologique                                                     par Anne-Marie Grozelier

l'introduction au forum N°3     "Quelles anticipations promouvoir face aux changements technologiques et à la numérisation pour que les transformations nécessaires du travail et du process de production se conjuguent avec nouvelles qualifications, création et transformation d’emploi pour les travailleurs, compétitivité renforcée face à la concurrence mondiale, transition énergétique et écologique ?»                                       par Joël Maurice

-les brochures relatant les séminaires préparatoires :

       séminaire de Madrid

       séminaire de Bruxelles

        séminaire de Rome

       séminaire de Bucarest

       séminaire de Francfort